Working Holiday Visa en Europa:
países con mejores salarios
Si estás pensando en una experiencia de Working Holiday en Europa, es importante conocer qué países ofrecen los mejores salarios y cuáles son sus requisitos. Una Working Holiday Visa (WHV) es un permiso de residencia temporal que permite a jóvenes viajar, trabajar y conocer un país extranjero por un período determinado, generalmente de 6 a 12 meses. En este artículo, te explicamos cómo aplicar a la Working Holiday Visa en los 7 países europeos donde se puede ganar más dinero.
Suiza
🔹 Requisitos:
Tener entre 18 y 30 años (varía según el país de origen).
Ser ciudadano de un país con convenio (Argentina, Canadá, Nueva Zelanda y Chile).
Demostrar fondos suficientes para la estadía (aprox. $4,000 – $5,000 USD).
Seguro médico internacional obligatorio.
Carta de intención explicando los motivos del viaje.
🔹 Beneficios:
Salario mínimo: No hay, pero los sueldos suelen superar los $5,500 USD/mes.
Clima: Frío en invierno, templado en verano.
Alta calidad de vida y oportunidades en sectores como turismo y gastronomía.
🔹 Dónde aplicar:
noruega
🔹 Requisitos:
Tener entre 18 y 30 años (hasta 35 para algunos países).
Ciudadanos elegibles: Argentina, Canadá, Nueva Zelanda y Japón.
Prueba de fondos mínimos (alrededor de $3,000 – $4,000 USD).
Seguro de salud obligatorio.
No haber participado antes en una WHV de Noruega.
🔹 Beneficios:
Salario mínimo: No hay, pero los sueldos promedio son $3,500 – $4,500 USD/mes.
Clima: Frío la mayor parte del año, veranos frescos.
Gran demanda laboral en turismo, pesca y hostelería.
🔹 Dónde aplicar:
dinamarca
🔹 Requisitos:
Edad entre 18 y 30 años.
Disponible para ciudadanos de Argentina, Chile, Australia, Nueva Zelanda, Japón y Canadá.
Prueba de fondos de al menos $2,500 USD.
Seguro médico internacional obligatorio.
No viajar con hijos dependientes.
🔹 Beneficios:
Salario mínimo: No hay, pero el promedio es $3,000 – $4,000 USD/mes.
Clima: Inviernos fríos, veranos templados.
Buena calidad de vida y muchas oportunidades en restaurantes y fábricas.
🔹 Dónde aplicar:
suecia
🔹 Requisitos:
Tener entre 18 y 30 años.
Disponible para ciudadanos de Argentina, Chile, Australia, Nueva Zelanda, Canadá, Japón y Corea del Sur.
Fondos mínimos de $2,000 – $3,000 USD.
Seguro médico obligatorio.
Permiso válido por 1 año sin opción de extensión.
🔹 Beneficios:
Salario mínimo: No hay, pero el sueldo promedio es $2,500 – $3,500 USD/mes.
Clima: Frío en invierno, templado en verano.
País con gran bienestar social y oportunidades en turismo y tecnología.
🔹 Dónde aplicar:
alemania
🔹 Requisitos:
Edad entre 18 y 30 años (35 en algunos casos).
Países elegibles: Argentina, Chile, Uruguay, México, Japón, Taiwán, Canadá, Nueva Zelanda, Australia y Corea del Sur.
Prueba de fondos mínimos de $3,000 USD.
Seguro médico obligatorio.
Se permite trabajar hasta 6 meses con el mismo empleador.
🔹 Beneficios:
Salario mínimo: $2,000 – $2,500 USD/mes.
Clima: Variado, con inviernos fríos y veranos cálidos.
Gran cantidad de empleo en hostelería y startups.
🔹 Dónde aplicar:
paises bajos
🔹 Requisitos:
Edad entre 18 y 30 años.
Disponible para ciudadanos de Argentina, Chile, Australia, Nueva Zelanda y Canadá.
Fondos suficientes para la estadía (aprox. $2,500 – $3,000 USD).
Seguro médico internacional.
El trabajo debe estar alineado con los objetivos de la visa.
🔹 Beneficios:
Salario mínimo: $2,000 – $2,500 USD/mes.
Clima: Lluvioso y templado.
Gran demanda en logística, turismo y servicios.
🔹 Dónde aplicar:
Irlanda
🔹 Requisitos:
Tener entre 18 y 35 años (según nacionalidad).
Países elegibles: Argentina, Chile, México, Uruguay, Canadá, Australia, Nueva Zelanda, Japón, EE.UU. y Corea del Sur.
Prueba de fondos de $3,500 USD.
Seguro médico obligatorio.
La visa permite trabajar hasta 12 meses.
🔹 Beneficios:
Salario mínimo: $2,200 – $2,800 USD/mes.
Clima: Húmedo y fresco la mayor parte del año.
Fácil acceso a empleos en hostelería, bares y turismo.
🔹 Dónde aplicar:
CONSEJOS
✅ Verifica siempre los requisitos actualizados en la embajada del país al que quieres ir.
✅ Prepárate con tiempo, ya que algunas visas tienen cupos limitados.
✅ Reúne toda la documentación necesaria antes de aplicar.
✅ Si no dominas el idioma local, considera aprender lo básico antes de viajar.
✅ ¿Qué pasa si eres europeo? No necesitas una Working Holiday Visa para trabajar en la mayoría de los países europeos, ya que tienes derecho a residir y trabajar libremente dentro de la Unión Europea y el Espacio Schengen.